近日，结合县级组织部门换届工作安排，优云乡坚持立足实际，统筹谋划，精心部署，强化措施，扎实做好近期村“两委”换届选举各项准备工作，为有序推进换届选举工作奠定了坚实的基础。

　　一是积极开展村党组织委员会委员候选人考察工作。按照坚持选优配强班子，严格资格条件，在充分发扬民主，广泛发动党员干部群众，支持保障党员、群众真实表达民主意愿，各村党组织严格按照“两推一选”程序，通过召开党员大会，按照不低于委员人数20%的差额比例，推荐新一届村党组织委员会委员候选人初步人选和书记、副书记候选人初步人选共计18名。乡党委采用集体谈话、个别谈话、走访老党员、老干部、群众等形式，对18名预备人选在政治表现、工作能力、遵纪守法、廉洁自律等情况进行了再次审查，18名候选人选考察结果均符合资格条件。　

    二是积极开展政策宣讲，扎实推进“两推一选”工作。严格按照省州县关于村“两委”换届工作要求，明确基本思路、严格选人标准、严把时间节点、采取有力措施，按照“两推一选”支部换届程序，各村党支部委员会换届选举初步候选人推荐大会在乡党委、政府及驻村工作队的监督指导下，由现任村党支部书记主持召开推荐大会，会上集中宣读了“十严禁”“十不准”、推荐候选人任职基本条件、人数及推荐办法，并按照“两推一选”工作程序严格换届选举党员群众推荐，党员、群众代表现场通过无记名投票方式投出了自己神圣的一票，推荐出了村支部委员会委员候选人初步人选，随后召开乡党委会议对各村推荐的人选进行初步党委推荐，通过“两推一选”确保推荐人选实现组织意图和群众意愿高度统一，“两推一选”工作取得了预期效果。

      三是积极开展财务审计公开工作。为顺利完成村换届前财务审计公开工作，按照工作安排，我乡提前与县财政、审计部门沟通，在县审计部门完成各村财务审计工作后，及时要求各村进行了张榜公示，接受选民监督。

　 四是加强党员信息核对管理工作，为村级党支部换届提供党员底数准备。乡党委组织委员联合各村第一书记和党支部书记，利用党员管理信息系统，认真核对党员信息，对年龄较大、体弱多病、行动不便的党员进行信息汇总，全面摸清党员底数，在为村级党支部换届工作提供后备干部储备数据信息的同时，进一步推进村级换届准备工作。

　 下一步，将严格按照换届工作程序以及上级部门工作安排，全力做好村“两委”换届各项工作，确保村“两委”换届工作圆满顺利完成。